第31章 (第1/4页)

    第31章

    那天的事对梁令宜来说, 不是大事。

    只是那件事后续的处理方案，总经理以及董事长的态度和想法，是她下定决心辞职的重要因素。

    梁令宜很喜欢华悦, 也很喜欢在这里认识的同事，甚至包括部分客人。

    可领导近两年的态度，包括决策，越发让她觉得, 她不应该再待在这个地方浪费自己的心力。

    梁令宜是一个可以付出，也愿意为一份工作付出自己一大半时间的人。

    可付出的前提是值得。

    对于现在的她来说, 可观的收入不是第一考虑因素, 她更考虑综合的一些东西, 包括工作环境，领导对待员工的态度，想法, 同事之间的氛围等。

    听到梁令宜的回答, 人力总监沉默了半晌, 叹息一声：“你要是走了，我都不知道华悦会乱成什么样。”

    梁令宜笑笑，“不至于。”

    她还没有那么大的本事。

    人力总监：“至于的。”

    他问梁令宜：“你是不是不知道自己有多全能？”

    在人力总监看来，梁令宜不仅全能, 还能吃苦，任劳任怨。

    她是市场部的总监, 可她什么都会, 能处理前厅部的矛盾, 也能处理房客那边的问题。酒店很多重要客人也都是梁令宜谈下来的。

    实话说，没有梁令宜，华悦这几年的客源不会这么稳定。

    现在的市场很差, 华悦这几年数值稳步在上升，梁令宜立了大功。很多企业，包括旅游公司的对接人都很喜欢梁令宜。

    因为喜欢她，再加上她这边给出的条件和其他酒店差别不算太大，所以双方建立了良好的合作关系。

    要是梁令宜走了，合作协议到期后，人力总监隐隐觉得，那些客源不会再和华悦续约。

    “……”

    想着，人力总监笃定：“真的，你相信我。”

    梁令宜一笑，敛了敛神道：“谢谢啊，我都不知道你对我评价这么高。”

    人力总监：“说什么呢？”

    他坦然道：“我们只是接触不多，我对你评价一直很高的。”

    梁令宜莞尔：“好。”

    她轻声：“认真的，谢谢你。”

    人力总监默了默，“不用谢，你决定了就好，我肯定尊重你的选择。”

    梁令宜嗯了一声：“决定了。给我走正常流程吧。”

    人力总监：“行。”

    他顿了顿：“那我就提前祝梁总监前路坦途了。”

    梁令宜认真道：“谢谢。有空请你吃饭。”

    和人力总监聊了几句，梁令宜这才挂了电话。

    电话挂断没多久，她就陆陆续续收到列表同事好友们发来的消息，和她确认她是不是真的要离职这件事。

    梁令宜其实没料到自己要辞职的事会这么快传开，毕竟需要审批她辞呈的只有那么几个领导。

    后来梁令宜才知道，是她的辞呈发到人力总监那边时，人力部正好在开会，邮件弹出时，正使用人力总监电脑的同事不小心点开，被部门的同事们看见，从而知晓传播。

    因为这事，梁令宜这天下午很忙。

    忙着回复各个部门有接触的同事，询问她辞职这件事情的真假，原因。

    忙到下班，任依桐过来了。

    两人对视一眼，梁令宜轻挑眉眼问：“你应该不是来问我辞职原因的吧？”

    任依桐哭笑不得：“怎么，被问烦了？”

    梁令宜：“问烦没有，只是回复得有点儿累了。”

    任依桐失笑，开玩笑地说：“你可以找我帮忙啊，我可以帮你回。”

    梁令宜笑了笑：“你不忙？”

    任依桐：“马上要走了，忙什么？”

    她的工作交接已经结束，最后这两天在华悦可以说非常轻松自在了。

    闻声，梁令宜托腮望着她，感慨道：“我有点儿羡慕了。”

    任依桐安慰她：“你也快了。”

    梁令宜嗯了一声，“希望吧。”

    也不知为何，梁令宜总觉得自己辞职这事不会太顺利。

    事实证明，女人的直觉真的很准。

    辞呈发出去的第三天，梁令宜被总经理叫去了办公室。他说梁令宜的辞呈有点儿问题，需要打回去让她重新提交。

    梁令宜询问是哪里的问题。

    总经理挑了一个完全可以忽略不计的问题，梁令宜无话可说，只能重写，再重新提交。

    再次提交，又等了几天。

    等到最后的日期，总经理这边终于过了。